MISION
Promover el mejoramiento del nivel de vida de los trabajadores,
de las empresas afiliadas, sus familias y la comunidad,
siendo objetivo principal de la Corporación velar por
el bienestar de sus afiliados brindando servicios sociales
con calidad y oportunidad. Recaudar, distribuir y pagar
los aportes destinados al subsidio familiar, servicio
nacional de aprendizaje SENA, Instituto Colombiano de
Bienestar Familiar ICBF, y Escuela Superior de Administración
Pública ESAP, enmarcados dentro de nuestros principios
corporativos de equidad y transparencia.
SERVICIOS
SUBSIDIO
EN DINERO
Se
cancela el valor de $13.500 por cada hijo o persona
a cargo y se reconoce al trabajador beneficiario que
devengue hasta cuatro salarios mínimos legales vigentes,
con personas a cargo debidamente registradas en la
Corporación y que hayan aportado los documentos que
a continuación se relacionan los que deben ser originales
o fotocopias autenticadas:
Para subsidio familiar por hijos ligitimos, adoptivos
o hijastros de padres casados, se anexa:
-
Formulario de Inscripción
-
Registro
Civil y/o Partida de Matrimonio
-
Registro
Civil de nacimiento de cada hijo
-
Para
hijos mayores de 12 años, Certificado de Escolaridad
-
Para
hijos mayores de 18 años, Certificado de Universidad.
-
Si
el cónyuge trabaja, Certificado de Ingresos y constancia
de si recibe o no subsidio familiar
-
Si
el trabajador es viudo, Partida de Defunción
-
Si
el trabajador es separado, probarlo así: "
-
De
hecho (con declaración) "
-
Legal
(con Sentencia o Escritura de Separación) "
-
Si
se reclama por hijo adoptivo (con copia de Escritura
de Adopción) "
-
Si
se reclama por hijastro (con Partida de Matrimonio)
-
El
padre reclamante debe anexar:
-
Formulario
de Inscripción "
-
Registro
Civil de Nacimiento de cada hijo "
-
Declaración
rendida por la madre sobre dependencia económica
respecto al padre
-
Para
hijos mayores 12 y 18 años, Certificado de Escolaridad
o de Universidad.
-
Si
el compañero trabaja, Certificado de Ingresos y
Constancia de si recibe o no subsidio familiar
-
La
madre reclamante debe anexar:
-
Formulario de Inscripción
-
Registro
Civil de Nacimiento de cada hijo
-
Declaración rendida por testigo sobre dependencia
económica de la persona a cargo
-
Para
hijos mayores de 12 y 18 años, Certificado de Escolaridad
o Universidad
-
Si
el compañero trabaja, Certificado de Ingresos y
Constancia de si recibe o no subsidio familiar.
Para
subsidio familiar de padres se anexa:
-
Formulario
de Inscripción
-
Registro
Civil de Nacimiento del Hijo (Trabajador)
-
Registro
Civil de Nacimiento de padre y/o madre, o partida
de bautismo si nació antes de 1938
-
Declaración
rendida por el Padre, la Madre o los dos del trabajador
(no sueldos, no renta, no pensión, no bienes raíces,
si dependencia económica)
-
Certificado
de Supervivencia y/o Constancia de padre o padres
beneficiados (renovables cada 6 meses), si no retira
personalmente el subsidio.
Padre
o madre deben ser mayores de 60 años si es menor debe
tener capacidad física disminuida en mas de un 60%
y debe probarse mediante Certificado Médico expedido
legal, servicio nacional de salud o I.S.S.
Para
subsidio familiar de hermanos huérfanos de
padres se anexa:
-
Formulario de Inscripción
-
Partida
de Defunción del Padre
-
Registro
Civil de Nacimiento del solicitante
-
Registro
Civil de Nacimiento del hermano(s)
-
Depender
económicamente del hermano reclamante (declaración
rendida por los testigos)
-
Certificado
de Escolaridad si es menor de 12 y hasta 18 años
-
Certificado
de Universidad si es mayor de 18 años hasta 23
SUBSIDIO
EN ESPECIE
|
KIT
ESCOLAR
Consiste
en la entrega de útiles escolares básicos para
aliviar la carga económica de nuestros afiliados
cuando sus hijos comienzan el año escolar.
- Comfabeca:
Cada
año COMFACASANARE sorteará entre sus afiliados
beneficiarios veinte (20) becas de estudio
hasta por Quinientos mil pesos ($500.000.oo)
cada una, para los hijos que haya sido promovidos
al año siguiente.
- Capacitación:
A
través de convenios con colegios del Departamento,
garantizaremos el acceso con tarifas preferenciales
a los hijos de los afiliados. Estamos conformando
el Centro de Capacitación no Formal para brindar
una opción cómoda y económica de aprendizaje
para nuestros afiliados.
- Fondo
de crédito educativo Comfacasanar: La
Caja de Compensación Familiar de Casanare
ofrece a todos sus afiliados crédito educativo
financiado a seis meses para educación superior
con un interés muy mínimo y cancelado a través
de la nómina.
- Recreación
y Turismo: Convenios
con centros recreacionales en el Departamento
y en otras regiones de Colombia para que el
afiliado pueda disfrutar con su familia, con
precios cómodos en servicio de hotelería y
recreación.
- Deporte:
En
convenio con INDERCAS (Instituto del Deporte
y Recreación de Casanare) tendrá como objetivo
el desarrollo integral del individuo y el
aprovechamiento del tiempo libre en las diferentes
disciplinas y recreativas. COMFACASANARE organiza
los Inter - Juegos, evento que reúne una vez
al año a las empresas afiliadas para fomentar
la integración, aprovechamiento del tiempo
libre y la generación de espacios de entendimiento
y convivencia.
- Mercadeo:
A
través de convenios con establecimientos de
comercio del departamento el afiliado podrá
adquirir productos con descuentos especiales
en víveres, ropa, electrodomésticos y útiles
escolares, por el sistema de libranza.
- Salud:
En
cumplimiento con las directivas del Gobierno
Nacional y a lo estipulado en la Ley 21 de
1982, la Caja desarrolla programas nutricionales
para la niñez y las madres.
ARS. Nos constituiremos como Administradora
del Régimen Subsidiado para brindar atención
integral a la población pobre y vulnerable.
- Vivienda:
A
través de su Fondo de Interés Social FOVIS
se brindan subsidios de vivienda en las siguientes
modalidades:
-
Construcción en sitio propio.
- Vivienda
nueva de interés social.
- Mejoramiento
de vivienda digna.
Actualmente
está en proceso la celebración de un Convenio
con el Departamento de Casanare para desarrollar
un Proyecto de Vivienda Nueva de Interés Social,
financiado por la Gobernación de Casanare y
que beneficiará a los afiliados de nuestra Caja.
|
|
REQUISITOS
PARA AFILIACION DE EMPRESAS
De
conformidad con el artículo 39 del Decreto 341 de
1988 para efectos de afiliación, las solicitudes presentadas
por los empleadores deberán acompañar los siguientes
documentos:
-
1.
Comunicación escrita dirigida a la respectiva Caja
de Compensación Familiar, en la que informe: nombre
del empleador, domicilio, identificación, lugar
donde se causen los salarios y manifestación sobre
si estaba o no afiliado a alguna Caja de Compensación
Familiar.
-
2.
Prueba de la existencia y representación legal tratándose
de personas jurídicas, en el caso de las personas
naturales bastará la presentación de la cédula de
ciudadanía.
-
3.
Certificado de paz y salvo en caso de afiliación
anterior a otra caja.
-
4.
Relación de trabajadores y salarios.
La
solicitud se radicará por la respectiva caja.
|
